czwartek, 12 lipiec 2018 18:38

Wystartowała V edycja programu stażowego "Zostań mechanikiem wyższych lotów".

Napisane przez LOTAMS
Oceń ten artykuł
(0 głosów)

2 lipca 2018 roku wystartowała V edycja autorskiego programu stażowego organizowanego przez LOT Aircraft Maintenance Services (LOTAMS) – „Zostań mechanikiem wyższych lotów”. W tym roku uruchomiliśmy aż dwie edycje naszego stażu. IV edycja programu rozpoczęła się na początku bieżącego roku. Spośród setek chętnych wybieraliśmy najzdolniejszych absolwentów szkół technicznych oraz uczelni wyższych, aby mogli uczyć się zawodu mechanika lotniczego w jednej z największych w Europie baz technicznych obsługującej samoloty pasażerskie. Dziewięciu szczęśliwców to absolwenci Zespołu Szkół Samochodowych w Radomiu, Politechniki Warszawskiej, Politechniki Gdańskiej oraz Policealnej Szkoły Samochodowej w Warszawie.

Bezpośrednia praca przy obsłudze technicznej samolotów pasażerskich jest poprzedzona – w przypadku każdego, rozpoczynającego pracę mechanika – odpowiednim okresem przygotowawczym. Jest to czas niezbędny do zdobycia odpowiednich szkoleń i pozyskania praktycznej wiedzy od starszych stażem kolegów. Stażyści będą musieli przejść szereg obowiązkowych, podstawowych szkoleń takich jak Czynniki ludzkie w obsłudze statków powietrznych (HF), Bezpieczeństwo samolotowych systemów paliwowych (FTS), Samolotowy System Połączeń Elektrycznych (EWIS) oraz szkolenie zapoznawcze na typ Embraer ERJ-170/190. Szkolenia są bardzo kosztowne, lecz LOTAMS pokrywa wszelkie koszty związane z początkowym przeszkoleniem. Nie każde przedsiębiorstwo może przeprowadzać tego typu przedsięwzięcia – LOTAMS jest organizacją zatwierdzoną przez Urząd Lotnictwa Cywilnego, która ma uprawnienia do szkolenia, egzaminowania i wystawania odpowiednich poświadczeń z zakresu obsługi technicznej (PART-147). Przebyte szkolenia oraz doświadczenie zdobywane w warszawskiej spółce przy obsłudze technicznej samolotów przybliżają młodych mechaników do zdobycia licencji B1, która jest uznawana na całym świecie.

Dzięki wielu inicjatywom takim jak uruchomienie programu stażowego czy programu praktyk uczniowie i absolwenci mają okazję poznać swoje środowisko pracy i rozpocząć swoją przygodę w prężnie rozwijającej się branży lotniczej bezpośrednio po ukończeniu szkoły. Jako pracodawca próbujemy w ten sposób zniwelować deficyt kadry technicznej i znaleźć godne zastępstwo dla doświadczonych mechaników lotniczych, którzy odchodzą na emeryturę. Tylko przemyślane łączenie edukacji z biznesem będzie owocowało w rozwiązania optymalne zarówno dla młodych pracowników, jak i naszej spółki.

Źródło informacji i zdjęć: LOTAMS

Czytany 688 razy Ostatnio zmieniany czwartek, 12 lipiec 2018 18:43

Artykuły powiązane

Top